Ausgewählte Aspekte der Personalbeurteilung: Das 360° Feedback als Alternative zu herkömmlichen Personalbeurteilungsmethoden Rutilius Taurus Aemilianus Introduction -- Oral Communication: Theoretical

Introduction -- Oral Communication: Theoretical Differentiation and Integration of an Empirical Field / Quasthoff

Frontmatter -- List of first-mentioned contributors -- Preface -- Contents -- The human hypothalamus in aging and dementia / Swaab

HANS -- The Notion of Coherence in Discourse / HELLMAN

Dass ihm geglückt ist

et sur les français du Canada et leurs contacts avec d'autres langues

Ausgewählte Aspekte der Personalbeurteilung: Das 360° Feedback als Alternative zu herkömmlichen Personalbeurteilungsmethoden Rutilius Taurus Aemilianus Introduction -- Oral Communication: TheoreticalStudienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Fhrung und Personal Sonstiges, Note: 2,0, Fachhochschule Nordhausen (Fachbereich Wirtschafts und Sozialwissenschaften), Veranstaltung: Personalmanagement (Personalfhrung und Entwicklung), Sprache: Deutsch, Abstract: Wann und wo immer Menschen einander begegnen, erfolgt ein unbewusster und daher unausweichlicher Vorgang der Beurteilung. Ist die Beziehung zur beurteilten Person nicht von genauer Kenntnis